锦丰国际化培训随想

添加时间:2019-03-15

锦丰公司国际化人才培训班首期开班,我们29位来自全国各地集团子公司的学员来到了锦丰公司,踏上了提高工作能力拓宽视野之路。从2018年10月27日到2019年1月30日通过96天的培训,我们从锦丰公司各个专业知识到对未来的展望,从沟通的技巧到团队的融合,无疑都将会成为OJT培训班这个大家庭里永远的精神财富,从锦丰公司学习到了很多知识,增长了很多见识。

1、常怀感恩的心

为什么要把感恩心放在这里讲,正因只有懂得感恩的人,才能懂得回报和进取,常怀感恩心。我们感恩亲人,正因有血脉之情,感恩朋友,正因他们是我们心灵的窗口,我们感恩社会,正因她给我们活着的资源。当我们来到锦丰公司,我们感恩集团公司为我们创造了一个很好的提高自我的平台,感恩自己原公司对我们学员的支持,更要感恩锦丰公司为我们学员提供了很好的后勤保障和为各个专业提供了优秀的培训师。我们在锦丰公司这个大家庭里,大家快乐的学习、成长着,每天都有新的收获,一天比一天更成熟。从我们刚到锦丰公司现场进行第一天起到是锦丰公司带给我们了成长和成功的平台,我们去感知她的文化,去展望她的未来,是这里,让我们站的更高,看得更远,走的更加靠前。

2、融入团队,通力协作

团队是一群有着一致思想、能积聚力量、完成统一目标的人,因此团队延伸到实际的事务层面,就需要做和执行。一个人的力量是有限的,但是,当一群人在一起的时候,我们就能产生无限的合力,我们都知道一根筷子和一把筷子的例子,大千世界,物以量变而成质变,量变的实质含义是什么?就是合力。锦丰公司之所以会这么优秀,最重要的原因就是锦丰公司领导带领锦丰公司全体员工团结协作,心往一处想,劲往一处使。在培训的时候,当我们进行一些互动的时候,活动也好,工作时刻也好,其实都在锻炼大家的这种融合执行力,我们学员都会认真的对待每一次互动,这是对大家的尊重,也是对自己能力的提升,更重要的是团队协作的力量让整个集体更加优秀。锦丰公司有个部门是持续改进部,它时时刻刻鼓励锦丰公司全体员工要以主人翁的姿态参与各项活动,积极提出各项建议,最终让锦丰公司越来越完美,更上一层楼。

3、遵守规矩

国有国法,家有家规。古人云:没有规矩不成方圆,规是用来画圆的,矩是用来造方的,规矩是用来定型的。大家看看,车轮子,房子,我们生活中事物几乎都在用着方圆,其实这暗含了一个道理的:“规矩立人间,方圆成天下。”

在2018年10月29日国际化培训班开班仪式上,集团公司董事长宋鑫讲到:锦丰公司无论是管理运营的国际化、安全环保理念,还是人才能力素质的国际化、财务软件的使用、内控体系的建设等,都走在集团公司的前列,是集团公司的“标杆”、是“名片”、更是“窗口”,这是授予锦丰公司为“国际化人才培养基地”的重要原因。锦丰公司党委书记、董事长高荣在致辞中表示,锦丰公司将以此为新的平台和起点,谋划长远,高点定位,务实创新,锐意进取,坚持“中外融合,同心图治;诚信守法,和谐共赢;持续改进,追求卓越”的经营理念,坚定不移地走内涵发展、特色发展、高质量发展之路,致力于创建安全、绿色、以人为本、可持续发展的国际化示范矿山,充分发挥锦丰公司国际矿业开发理念、人力资源和技术优势,持续为集团公司培训输送高质量的国际化人才,为进一步增强集团公司在全球的竞争力与影响力作出新的贡献。高荣董事长还期望中国黄金首期国际化人才培训班全体学员,在人生的道路上都能成为“努力为了理想的人”,在职业生涯中尽早成为中国黄金“走出去”的尖兵和栋梁。这就是制度,规矩,往下延伸叫做企业文化。这也是我们要遵守和学习的地方!

郭云鹏:国际化人才培训人员(OJT) 黑龙江乌拉噶黄金矿业有限公司